NEIN zu der gehypten Authentizität – warum, das erfahren Sie jetzt …
Die Heilsversprechungen, wie man die Digitalisierung erfolgreich durchläuft, schießen wie die Pilze aus dem Boden. Die einen setzen intensiv auf […]
Leadership
Resonanz: Eine starke Bindung stärkt Sie in Ihrer Position als Führungspersönlichkeit
Salongespräch mit Günther Wagner (Bericht von Govinda Hiemer) Villa am Park, Baden, 11.11.2019. Gegenüber des Grand Casino, wo Menschen […]
CEOs erobern als Business Influencer die Märkte
Welche Erfolge können Unternehmen erzielen, wenn CEOs verstärkt als MarkenbotschafterInnen in den Sozialen Medien agieren? Und wieviel mehr an digitaler […]
Zukünftige Wachstumsmärkte – New Business Models
4 Wochen Arbeitspause – davon die meiste Zeit in den großen Fjorden von Norwegen verbracht und einige Tage in einem […]
Science fiction becomes science fact – das zu managen ist ein bahnbrechendes Abenteuer
Bevor ich, wie viele andere auch, in den Urlaub gehe, möchte ich ein Resümee über mein Wirken und die Resonanz […]
Die Herausforderungen von morgen heute im Blick haben
Wenn es darum geht, die von so vielen im Business geforderte Kreativität zu fördern, um im Digitalisierungsprozess nicht das Nachsehen […]
Ihr Erfolg – gestern, heute und morgen
Erfolg im Beruf und privat, erfolgreich sein als Führungskraft, als MitarbeiterIn, erfolgreich sein als WissenschaftlerIn, KünstlerIn, Eltern, … , das […]
Psychische Robustheit als Führungstool – insbesondere bei Niederlagen
Wie bleibt man im globalen Wettbewerb im Feld der Gewinner – trotz mancher Rückschläge? Wie fördert man sein Team, um […]
Führungskräfte als Vorbild für einen Wandel?!
Beginnen möchte ich diesen Beitrag mit drei Aussagen, deren Interpreten nicht unterschiedlicher sein könnten, aber mit ihren Aussagen eine überschneidende […]
Weg vom Spezialisten hin zum Generalisten
Ein höheres Bildungsniveau ist nicht nur erforderlich, sondern dank der neuen Technologien auch möglich.[1] Doch genügt das, um Lernen, […]
Die Frage nach dem WARUM kann entscheidend sein
Der Businessalltag ist voll mit Informationen, darüber was man tut, was einem ärgert, wo es hakt. Man spricht über das, […]
MitarbeiterInnen befähigen – aktuell eine besondere Herausforderung
Steigende Komplexität, Digitalisierung und Globalisierung verändern die Unternehmen. Wo es früher galt, ein Unternehmen „zu machen“, gilt es heute verstärkt […]